松阪中央総合病院の看護師求人・給料や賞与など募集情報

松阪中央総合病院は、JA三重厚生連が運営している三重県内にある病院6施設と診療所・老健1施設の中の一つで、「地域の期待に応え、安全で安心な医療を提供します」を理念に、救急医療や福祉医療に積極的に取組み、地域住民に信頼される病院づくりを進めるとともに、健全な経営基盤の確立と経営の長期的な安定を図ることに努めている医療施設です。

松阪中央総合病院のホームページに看護師の求人が紹介されていますが、その情報によると中途採用として看護師を募集しているとあります。看護師の主な業務内容は、病棟看護業務や外来診療業務、中央処置での採血業務などです。



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松阪中央総合病院の基本情報・診療科目

 病院名三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院
 住所三重県松阪市川井町字小望102
 施設形態松阪市の一般病院
 診療科目 リハビリテーション科|皮膚科|脳神経外科|胃腸科|耳鼻咽喉科|精神科|神経内科|眼科|産婦人科|内科|泌尿器科|整形外科|放射線科|心臓血管外科|循環器科|小児科|麻酔科|
 病床数440
 手術件数3,504
 入院件数1,688

松阪中央総合病院の給料・賞与・手当・各種条件

 電子カルテ    車通勤    寮    託児所  
 2交替  3交替  日勤のみ  夜勤のみ
 4週8休以上  土日祝休み  教育充実  ブランク・未経験可
 給与高め  駅近

松阪中央総合病院の特徴

看護師の勤務体制は3交替制(病棟勤務)で、週の実働時間が37.5時間、夜勤は月8回以内となっています。休日は週休2日制で土曜、日曜、祝日と年末年始(12月30日~1月3日)が休みになりますが、病棟勤務の場合は病院カレンダーによるとされています。その他に年次有給休暇(1年目10日、2年目15日、以降1年毎に1日加算、最高20日)やリフレッシュ休暇(年7日)、特別休暇(慶弔休暇など)、病気休暇(最高20日)などの休みがあります。

給与につきましてはJA三重厚生連で定められた金額となり、看護師の給与は大学卒の場合初任給265,720円、短大3年卒程度の場合259,130円となっています。この金額には夜間病棟看護手当として準夜勤手当4回分と深夜勤手当4回分が含まれます。その他に諸手当として時間外手当や通勤手当、危険手当等が別途支給されます。賞与は年に2回6月と12月に支給され、昇給が年1回あります。

福利厚生には奨学金制度、各種社会保険や団体定期生命共済への加入、財形貯蓄、住宅融資、育児休業及び介護休暇の取得、看護職員復職措置、引っ越し費用の支給、退職金制度(勤続3年以上)、被服の貸与(白衣はワンピース又はパンタロンスーツ、ナースシューズ、ストッキング)などがあります。また24時間対応の院内保育所や看護師宿舎が完備されていますし、家賃助成もあります。

看護部では「個人を尊重し、質の高いあたたかい看護を提供します」を看護理念に、自分が受けたい看護を患者さんに提供できるよう日々心がけ、自己研鑽にも努めています。

看護部では人材育成にも力を入れており、教育体制にはキャリア開発プログラムを用意していて、一人ひとりが自分の能力に合わせキャリアアップ出来る体制を整えていますし、プリセプター制度の導入や専門コースの研修なども行っています。



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