手稲渓仁会病院の看護師求人・給料や賞与など募集情報

豊かな自然と都市機能が融合する札幌市手稲区に、急性期総合医療を目指す医療法人渓仁会手稲渓仁会病院があります。1987年12月に設立されたこの病院は、33診療科と病床数562床を有し、札幌市内の民間病院では最大規模を誇る総合病院として、地域の中核的役割を果たしています。



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手稲渓仁会病院の基本情報・診療科目

 病院名医療法人 渓仁会 手稲渓仁会病院
 住所北海道札幌市手稲区前田一条12-1-40
 施設形態札幌市手稲区の一般病院
 診療科目 リウマチ科|整形外科|脳神経外科|耳鼻咽喉科|眼科|皮膚科|産科|消化器科|泌尿器科|歯科|放射線科|内科|心臓血管外科|循環器科|形成外科|小児科|小児歯科|婦人科|呼吸器科|呼吸器外科|口腔外科|麻酔科|
 病床数547
 手術件数8,190
 入院件数1,266

手稲渓仁会病院の給料・賞与・手当・各種条件

 電子カルテ    車通勤    寮    託児所  
 2交替  3交替  日勤のみ  夜勤のみ
 4週8休以上  土日祝休み  教育充実  ブランク・未経験可
 給与高め  駅近

手稲渓仁会病院の特徴

また、地域災害拠点病院・がん診療連携拠点病院・地域医療支援病院・救命救急センターおよびドクターヘリ基地病院としての指定を受けており、地元住民に対し365日24時間体制の高度医療を提供しています。

医療機関としての機能が充実度を増す手稲渓仁会病院では、全ての職員にプロフェッショナル集団の一員としてのモチベーションの高さが求められています。確かな技術で時代のニーズに応えるよりよい看護を実践することを理念としている看護部では、主体性や責任をもった看護ができる人材を育成するため教育には特に力を注いでいます。

教育委員会では、基礎コース研修や中途採用看護師サポート研修など34の院内研修を設定していますが、そのなかの一つに「Teineラン・ラン♪♪システム」という新人教育プログラムがあります。これは、プリセプターだけではなく看護チーム全体が新人指導にあたりながら、共に学びあい成長することを目指して設けられた病院独自の新しい研修システムです。

1年8か月というゆとりをもった研修期間のなかには見学ローテーションが組まれており、様々な部署を見学することによって自らの部署の役割と魅力についてを知ることができると新人職員にも好評です。

技術面に留まらず、精神面でも新人看護師を力強くサポートする雰囲気が根づいている手稲渓仁会病院では、事業拡大に伴い、平成26年4月1日採用約70名の助産師・看護師を募集しています。

基本給はともに大学卒で192,500円、年に3回支給される賞与は2010年度で基本給5か月分の実績があります。勤務体制は2交代制、看護師配置基準は7対1で固定チームナーシング継続受け持ち制をとっています。

福利厚生では、駐車場が完備されたオートロック機能・オール電化のワンルームマンションを斡旋しているほか、24時間保育体制の院内保育所は、2013年9月に最大200名収容規模に新設されています。

また、新卒者だけではなく中途採用者やパート勤務を行う看護師も随時募集していますが、遠方から赴任される方に対しては、荷物運送料として赴任手当が支給されています。



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